Про "а поговорить" с боссом о себе

Алена Владимирская
Руководитель HR-агентства Pruffi

Казалось бы, что может быть бесхитростнее совета : А поговорить?, но таки....
Все время на форуме сайта Антирабство вопросы от вас: Увольняться или нет, если не нравится работа? Что делать, если не повышают? Что делать, если босс меня не слышит?
 
Конечно, в идеальном мире ваш босс чертовски внимателен к вам, вовремя проводит качественную вашу оценку и вовремя повышает, дает обратную связь и все такое. Но это в том мире, где разноцветные единороги какают ромашками.
В реалии ваш босс может быть невнимательным, нечутким, а вероятнее всего, он задерган текучкой настолько, что он никаких ваших страданий просто не видит и не замечает. Он действуеет по принципу как программисты в порталах: работает - не трогай.
 
Во-первых, не задумываясь о том, что хотите вы, во-вторых, чаще всего не представляя уровень вашей загрузки
И то, что кажется вам очевидным (подними зарплату, поставь на другую позицию, дай более интересной работы), для него, вероятнее всего, совершенно не очевидно.
 
И вот тут наступает для меня абсолютная тайна: что ж вы-то мучаетесь и бесшумно страдаете?
Все ж просто:
- составьте список своих “претензий” к компании
- уберете оттуда всю “личку”
- переведите претензии в предложение: вместо "вы мне не дали" сформулируйте "так работа отдела или лично ваша будет эффективнее" - то есть с учетом особенностей вашего босса и вашей компании найдите правильные аргументы и правильный способ подачи их
- инициируте встречу со своим руководителем и спокойно выскажете как вы видите ситуацию и предложите пути решения не ультимативно, а в качестве именно рац.предложений
- услышьте его реакцию и от этого решайте чо делать дальше. важно! Босс вообще может все это воспринять как полное откровение и попросить время на подумать. Дайте его, но четко обозначьте срок - ну обычно 2 недель вполне хватает.
 
Я понимаю, что выступаю в жанре "капитан очевидность", но дорогие мои - вы ж этого чаще всего не делаете, выкладывая все претензии уже написав заявление на увольнение и в результате и вы уходите из компании в обиде, и босс охреневший сидит (да, он не разноцветный единорог, а вы настолько идеальны? :)))
 


назад


Комментарии пользователей >>
Внимание! Ваш IP-адрес фиксируется. Будьте предельно корректны, уважайте своих оппонентов и их точку зрения.
Пожалуйста введите символы, которые Вы видите на картинке.

Архив номеров

Свежий номер «Бизнес Новости»

Ни минуты простоя
Ни минуты простоя

«Просто надо много работать» — именно так Иван Токмаков, создатель и руководитель мебельной фабрики VEROOM (бывшая «Вятка-Найди»), кажется, готов ответить на все вопросы: и о проверках бизнеса, и о кризисе, и о политике импортозамещения.

  1018  9

Утопая в снегу

В этом году зима в Киров пришла строго по календарю, а дорожники все равно оказались к ней не готовы. На прошлой неделе их ругали и в мэрии, и в Общественной палате региона, и в ГИБДД.

  433  3

Край первозданной природы

Часто ли вы слышите фразу «В отпуск планирую слетать на Север»? Для большинства кировчан, которым не хватает тепла и солнца, она кажется странной. Тем не менее наши северные соседи приглашают совершить путешествие в зону экстремальных снегов и открыть для себя Республику Коми.

  401  1

Крупнокалиберные

«Большая картина» — большие гости. В Вятский художественный музей на прошлой неделе приехали представители Российской академии художеств.

  283  1


С красной картой банка «Хлынов» можно купить всё, что захочешь!

В этом на себе убедились участницы шопинг-путешествия каталога «Семья».

  155

Смартфоны Haier в интернет-магазине Tele2 на 10% дешевле

Tele2 сообщает об акции в онлайн-магазине и предлагает популярные модели смартфонов Haier по сниженной стоимости.

  172

Tele2 запустила новую рекламную кампанию с абонентами

Tele2 подводит итоги конкурса «Мои другие правила». Авторы шести фотографий с интересными историями стали новыми героями рекламной кампании Tele2.

  199