В регионе - проблемы с рабочими кадрами

В Кировской области прошло анкетирование работодателей.

Наличие серьёзных кадровых проблем отметили 64 кировских предприятия. Об этом сегодня, 31 мая, заявил начальник областного управления ГСЗН Петр Петраков на заседании областного координационного комитета содействия занятости населения.

Он проинформировал о результатах анкетирования работодателей по выявлению перспективной (до 2016 г.) потребности реального сектора экономики в кадрах. Анкетирование было проведено управлением Государственной службы занятости населения совместно с Советом хозяйственных руководителей Кировской области по поручению губернатора Ниикты Белых.

Принять участие в анкетировании было предложено руководителям и кадровым службам 129 предприятий региона, заполненные анкеты получены только от 97 предприятий, отметил Петраков.

Почти 90% опрошенных сообщили, что главной проблемой на их предприятиях является текучесть кадров. Опрос проводился по 254 рабочим профессиям и 130 профессиям специалистов и служащих. Основная часть руководителей заявила, что из требуемых кадров 80% составляют рабочие.