«Вятка-банк»: 24 года надёжности!
«Вятка-банк» можно по праву считать визитной карточкой региона.
Это пример того, как небольшой региональный банк при грамотном управлении и заботливом отношении к клиентам превратился в преуспевающий банк, работающий на федеральном уровне.
Национальное рейтинговое агентство в 2014 г. в очередной раз подтвердило индивидуальный рейтинг кредитоспособности «Вятка-банка» на уровне А (высокая кредитоспособность, второй уровень). Что позволило банку пройти 24-летний путь успеха – в диалоге от первого лица.
Больше, чем стандарт
Помните слова Алисы – знаменитой героини книги Л. Кэрролла: «Чтобы стоять на месте, нужно бежать, а чтобы идти, нужно бежать очень быстро»? Если пользоваться этой аналогией, «Вятка-банк» сегодня просто летит, опережая время, – настолько быстро и успешно ему удается внедрять свои проекты в жизнь.
Рассказывает Александр Пелевин, начальник управления развития розничного бизнеса «Вятка-банка»: «В сфере финансовых услуг это работает, как нигде. При разработке продуктов мы стараемся сделать предложение не «как у всех», а удобнее, выгоднее и эффективнее для клиента, дать какой-то «плюс» сверху, который действительно нужен и выгоден. Возьмите, к примеру, наш зарплатный проект. Выпускаем дополнительные карты, SMS-оповещения, интернет-банк – все на уровне. Но есть еще и та самая изюминка – во-первых, это отсутствие комиссий за снятие наличных с зарплатной карты «Вятка-банка» в абсолютно любых банкоматах по всей России. Для участников зарплатного проекта и работников бюджетной сферы в первые 3 месяца по карте с кредитным лимитом действует ставка 14% годовых, далее 16% годовых на весь срок*».
Быстрее, выше, сильнее
«Современный банк – это банк, куда клиент приходит 1 раз. Дальше он может управлять своими средствами так, как ему удобно, по телефону или с компьютера», – рассказывает Владимир Кибардин, руководитель департамента продуктов и продаж «Вятка-банка»: «Мобильный и интернет-банкинг – два наших приоритета. С марта мы запустили в работу «Мобильный банк», и теперь оплатить коммунальные услуги, сделать перевод или открыть вклад можно со смартфона. Есть новшества и для юрлиц: можно зайти на сайт, забронировать расчетный счет в нашем банке и через 1 минуту получить реквизиты и использовать их в работе. В сентябре мы обновили интернет-банк для корпоративных клиентов – он стал удобнее, быстрее, а главное – еще безопаснее».
Лидеры рейтингов
Самый надежный показатель хорошей работы банка – рост числа клиентов и спроса на банковские услуги. Кредитный портфель на 1 октября 2014 года увеличился на 263 млн руб., или 8,31% с начала года. По портфелю вкладов – рост с начала года на 105 млн рублей. «Вятка-банк» регулярно отмечают в числе лучших банков России по объемам открытых вкладов, кредитов, выданных физическим лицам, и объемам кредитования предприятий. Например, по объему портфеля вкладов физлиц банк занимает 1 место в регионе и 134 место из всех российских банков. По объему выданных кредитов физлицам (сроком от 181 дня до 1 года) банк занимает 41 место по России, а по выданным кредитным картам (овердрафты и прочие предоставленные средства) – 26 место среди почти 850 банков. По объему кредитов, выданных предприятиям и организациям (на срок от 181 дня до 1 года), банк за месяц поднялся в рейтинге на 5 позиций вверх, или на 3,35%. По объему средств предприятий и организаций (от 91 до 180 дней) – 137 место в рейтинге, рост за месяц на 6 позиций («банки.ру», октябрь 2014).
«Особо хотелось бы отметить, что у нас растут непроцентные доходы. То есть доходы не от кредитования, где неизбежны бОльшие или меньшие риски, а доходы от комиссионных услуг, то есть от обслуживания наших клиентов. А это значит, что нам доверяют, клиентов становится больше, они активнее пользуются услугами банка. За 10 месяцев 2014 года мы получили 215,6 млн рублей комиссионных доходов только от корпоративных клиентов. Это на 5,55% больше, чем в прошлом году, – рассказывает Андрей Семиохин. – Корпоративный кредитный портфель – 6,09 млрд руб., привлеченные свободные средства – 573,8 млн руб., сегодня у нас заключено 1300 договоров по «Зарплатному проекту» и открыто почти 13000 счетов юр. лиц и ИП».
Надежные ресурсы, большая сеть отделений, инновации и доверие клиентов – сегодня это слагаемые стабильности и успешного развития любого регионального банка. И «Вятка-банк» снова подтвердил, что обладает ими в полной мере!
* Ставка 14% годовых действует с момента установления лимита задолженности по карте; на последующий период для работников бюджетной сферы и клиентов в рамках «Зарплатного проекта» – 16% годовых при условии оформления страховки, без страховки – ставка 19% годовых; общие условия – ставка от 16% до 32% годовых (в соответствии с внутренними документами банка). Срок действия Договора об установлении кредитного лимита (далее – Договор) – до 3-х лет, но не более срока действия карты. Продолжительность периода времени, в течение которого предоставляются кредиты – не более 1 года. Максимальный размер лимита задолженности по карте – 350 000 рублей/10000 USD/EUR, минимальный – 10000 рублей/ 300 USD/EUR. Без обеспечения. Плата за выпуск и обслуживание карт и плата за снятие денежных средств определяются в соответствии с тарифами банка. Возраст заемщика: от 21 до 60 лет на момент окончания Договора. Предусматривается возможность добровольного страхования. В случае нарушения сроков уплаты платежей по кредиту клиенту устанавливается повышенная процентная ставка на условиях, предусмотренных Договором, и клиент уплачивает штрафную неустойку в соответствии с тарифами банка. АКБ «Вятка-банк» ОАО, Лиц. ЦБ РФ №902 от 31.01.2013.
