Работодателей обяжут компенсировать сотрудникам неиспользованные отгулы

Работодателей обяжут компенсировать сотрудникам неиспользованные отгулы

10.07.2024 14:07:29 442 0

Депутаты Госдумы приняли в первом чтении поправки в Трудовой кодекс РФ.


Документ уточняет срок, в течение которого может быть использован отгул, и предусматривает возможность оплаты неиспользованных отгулов при увольнении.

Как пояснили в Госдуме, работник сможет взять дополнительный день отдыха в течение года со дня работы в выходной или праздник либо присоединить отгул к отпуску за тот же период. 

— В случае принятия законопроекта, если в течение года отгул так и не был использован, взять его как выходной день уже не получится, но он не сгорит. Все неиспользованные отгулы работодатель обязан будет компенсировать сотруднику при увольнении, — добавили в нижней палате парламента.

Поправки должны вступить в силу с 1 марта 2025 года. Проект закона был подготовлен во исполнение решения Конституционного Суда.

VK TW
оставить комментарий
Спасибо за комментарий! Он будет опубликован после модерации
Текст сообщения
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Защита от автоматических сообщений
 


Также читайте