Результат обучения должен быть с плюсом!
«Вот опять подходит очередной срок обучения по охране труда, и вновь нужно что-то придумывать, изобретать, искать возможности, как получить «корочки» просто так... Да, понимаю – все это важно, но разве там могут рассказать то, чего я не знаю? Ведь я в бизнесе уже NN лет и учился всему, чему только можно, и вообще – просто жалко времени…».
Знакомый ход рассуждений?! А между тем это не более чем миф, что учеба по охране труда скучна, неинтересна и бесполезна. Увы, просто не повезло. Вероятно, предыдущий опыт обучения был формальным и не дал ожидаемого полезного результата.
А результат должен быть –обучение по охране труда может и должно быть увлекательным и полезным!
Что для этого нужно? Адекватное современным требованиям качество формы и содержания учебного курса в сочетании с удобством и гибкостью самого учебного процесса.
С учетом данных критериев для многих руководителей и специалистов лучшим выбором будет дистанционное обучение по охране труда в формате HSA Training (Health and safety assessment training).
HSA Training – это интерактивный учебный курс, разработанный ведущими российскими экспертами в области охраны труда. Он соответствует всем установленным нормативным требованиям и рекомендован Минтруда России к практическому внедрению в образовательный процесс при обучении по охране труда. В Кировской области такое обучение предлагает авторизованная обучающая организация – Учебный центр «Охрана труда».
Все, что нужно для обучения, – это желание и время. Заниматься можно в любом месте, где есть выход в глобальную сеть.
Порядок дистанционного обучения чрезвычайно прост: подается заявка, и слушатели регистрируются в системе, за этим следует освоение учебного материала. При этом весь курс можно выстроить с учетом должностных и функциональных обязанностей конкретного обучающегося и специфики деятельности его организации. По итогам освоения курса проводится тестирование, при успешном прохождении которого выдается удостоверение.
Курс построен на интерактивном взаимодействии обучающихся и учебного центра: всегда есть возможность задать вопросы эксперту в области охраны труда и обсудить их с коллегами, для чего в системе работает форум; есть видеолекции и вебинары; на постоянной связи с обучающимися всегда наша служба технической поддержки. Для каждого слушателя открывается доступ к библиотекам справочных и нормативных материалов. Дизайн курса содержит анимационные компоненты, различные схемы, иллюстрации, делающие процесс изучения более наглядным, содержательным, а значит и интересным.
Выбирая дистанционное обучение, работодатель получает финансовую экономию и обеспечивает стабильность производственного процесса, ведь обучающиеся работники не отвлекаются от выполнения своих трудовых обязанностей.
Всех преимуществ обучения по охране труда в формате HSA Training даже не перечислишь. И вместе с тем система постоянно совершенствуется и развивается, чтобы учебный процесс стал еще более интересным и полезным даже при дистанционном обучении.
Интерес к дистанционному изучению охраны труда растет. Только за первый квартал 2013 года выбор в пользу HSA Training сделали 35 работодателей, что уже опережает по количеству обучившихся весь предыдущий год. Но самое убедительное, что пройдя такое обучение из интереса, многие работодатели обращаются к дистанционной форме повторно и уже обучают так своих работников.
Уверен, дистанционное обучение по охране труда в формате HSA Training – это оптимальное решение для современных и ценящих свое время работодателей.
Кстати, наиболее выгодные условия при дистанционном обучении предоставляются корпоративным заказчикам. В их числе уже многие организации Кировской области и других регионов, ведь дистанционное обучение стирает территориальные границы и ему нипочем неровные вятские дороги.
Подробная информация и ссылка на демоверсию дистанционного курса по охране труда размещена на нашем сайте www.ot-kirov.ru.